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2025年交通银行浙江省分行春季校园招聘公告

2025-03-19 15:50:00 来源：交通银行

营销/营运方向（临平业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行浙江省分行-交通银行 杭州 临平支行
工作地点：浙江省 杭州市 临平区
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管 财会 类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（桐庐业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行浙江省分行-交通银行杭州桐庐支行
工作地点：浙江省 杭州市 桐庐县
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
业务储备生
职位信息
招聘部门：交通银行 温州 分行-交通银行温州分行营业部
工作地点：浙江省 温州市
截止时间：2025-04-11
职位描述
服从统一安排，到大型经营机构锤打磨炼，通过三年经营机构实践培养、条线理论培养、支行导师带教的形式，熟悉我行主要业务品牌、操作流程、服务标准，懂得商业银行经营管理的基本理念和要求，了解市场和客户，熟练掌握商业银行核心业务或新兴业务，培养胜任经营管理岗位的基本素质和能力。三年轮岗培养结束后，根据综合考评结果，定岗至经营机构，特别优秀的可定岗至科技金融、普惠金融、养老金融、数字金融、绿色金融等相关业务岗位。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）热爱银行事业，拥有金融业相关实习经验优先；具有一定管理培养潜力，拥有院校职务工作经历经验优先；
（4）品学兼优，政治素质良好，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强，能够快速适应艰难困苦地区工作环境，并能承受一定的工作压力。
（5）具有较好的基本素质、服务观念和协作精神；具有较强的责任感和良好的学习能力；具有较强的逻辑思维及表达沟通能力；具有良好的沟通协调及开拓创新能力；具有一定的团队合作能力，能够承受一定的工作挑战；
（6）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行温州分行-交通银行温州分行营业部
工作地点：浙江省 温州市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
业务储备生
职位信息
招聘部门：交通银行 嘉兴 分行-交通银行嘉兴分行营业部
工作地点：浙江省 嘉兴市
截止时间：2025-04-11
职位描述
服从统一安排，到大型经营机构锤打磨炼，通过三年经营机构实践培养、条线理论培养、支行导师带教的形式，熟悉我行主要业务品牌、操作流程、服务标准，懂得商业银行经营管理的基本理念和要求，了解市场和客户，熟练掌握商业银行核心业务或新兴业务，培养胜任经营管理岗位的基本素质和能力。三年轮岗培养结束后，根据综合考评结果，定岗至经营机构，特别优秀的可定岗至科技金融、普惠金融、养老金融、数字金融、绿色金融等相关业务岗位。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）热爱银行事业，拥有金融业相关实习经验优先；具有一定管理培养潜力，拥有院校职务工作经历经验优先；
（4）品学兼优，政治素质良好，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强，能够快速适应艰难困苦地区工作环境，并能承受一定的工作压力。
（5）具有较好的基本素质、服务观念和协作精神；具有较强的责任感和良好的学习能力；具有较强的逻辑思维及表达沟通能力；具有良好的沟通协调及开拓创新能力；具有一定的团队合作能力，能够承受一定的工作挑战；
（6）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行嘉兴分行-交通银行嘉兴分行营业部
工作地点：浙江省 嘉兴市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行 湖州 分行-交通银行湖州分行营业部
工作地点：浙江省 湖州市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（上虞区业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行 绍兴 分行-交通银行绍兴上虞支行
工作地点：浙江省 绍兴市 上虞区
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（新昌县业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行绍兴分行-交通银行绍兴新昌支行
工作地点：浙江省 绍兴市 新昌县
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（越城区业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行绍兴分行-交通银行绍兴分行营业部
工作地点：浙江省 绍兴市 越城区
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行 金华 分行-交通银行金华分行营业部
工作地点：浙江省 金华市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行 衢州 分行-交通银行衢州分行营业部
工作地点：浙江省 衢州市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
金融科技方向
职位信息
招聘部门：交通银行 舟山 分行-公司业务部
工作地点：浙江省 舟山市
截止时间：2025-04-11
职位描述
主要从事数据处理分析、运行维护等工作，入职后安排在相关部门工作，提供部门多岗位学习机会，利用先进的信息技术手段推动银行业务创新发展。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，专业能力强，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神；
（4）计算机专业基础知识扎实；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行舟山分行-交通银行舟山分行营业部
工作地点：浙江省 舟山市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销/营运方向（业务岗）
职位信息
招聘部门：交通银行 义乌 分行-交通银行义乌分行营业部
工作地点：浙江省 金华市 义乌市
截止时间：2025-04-11
职位描述
入职后立足基层进行培养和发展，主要从事银行柜面业务处理、厅堂服务、客户维护、金融信贷、个人理财、市场营销等工作，初期目标岗位为客户服务经理、客户经理，由所在营业网点根据个人工作表现、能力素质等情况安排轮岗锻炼。有机会参加各类人才库竞争性选拔、管理部门岗位竞聘等，为我行培养和储备业务运营、风险管控、综合营销等人才。
职位要求
（1）国内外院校本科及以上学历学位；
（2）IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；
（3）主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（4）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（5）身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。




原标题：交通银行校园招聘
文章来源：https://job.bankcomm.com/#/school/main

银行考试关键词阅读： 杭州,浙江,交通银行,校园招聘,交通银行招聘,春招,春季招聘,交通银行校园招聘

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