2025年兴业银行天津分行社会招聘公告（3.24）

2025-03-24 17:06:00 来源：兴业银行

安防管理岗

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

岗位职责：

1.拟定消防工作计划，组织实施日常消防安全管理及考核工作；

2.制定分行消防安全制度及操作规程；

3.组织实施各类消防安全检查及隐患整改工作；

4.参与新建或改建场所消防系统设计方案的审核及竣工验收工作；

5.组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训；

6.组织灭火和应急疏散预案的实施和演练；

7.承办领导交办的其他各类消防、安防管理工作。

任职要求

1.本科及以上学历，35周岁以下;

2.取得国家一级注册消防工程师资格证书；

3.具有3年（含）以上全职消防安全管理工作经验，其中一级注册消防工程师持证工作经历不少于2年；

4.熟悉国家和天津市地方消防法律法规，以及相关消防安全标准与技术规范；

5.具备消防安全咨询和评估能力，能够独立解决疑难复杂的消防安全技术问题；

6.熟练操作各类消防设备设施及控制系统，具备丰富的维护及保养知识。

分行私行投资顾问岗

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

1、根据总分行相关工作安排，做好重点财富产品销售、财富管理信托、家族信托等重点产品牵头营销与组织推动；

2、对一线队伍进行培训赋能和专业支持，提升一线队伍市场研究、产品解读等专业性、客户维护及深度挖掘能力。

3、协助和指导一线队伍向私行客户提供专业的投资顾问，陪谈分支行重点客户、举办面向客户的市场分析沙龙等。

4、完成领导交办的其他事项。

任职要求

1、全日制本科及以上学历；

2、35周岁以下;

3、具有五年以上银行、券商等金融机构私行客户经理或投资顾问从业经验;

4、具备较好的财富产品理解、宏观市场分析能力。

5、具有良好的沟通、协调、组织、创新能力;

6、取得国内认证的CFP证书或同等效力及以上证书者优先;

7、条件特别优先者给予基层任职。

支行零售负责人（副行长）

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

主要协助支行负责人组织落实支行零售业务综合经营计划。负责支行零售条线员工团队日常管理、培训、督导。规范支行日常运营、业务拓展及客户服务与营销，有效控制风险等。

任职要求

1、年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。

2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。

3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。

4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。

综合型支行负责人

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

1、负责组织落实业务团队综合经营计划，负责客户营销．挖掘和维护服务工作；

2、组织或协助开展业务团队风险合规工作；

3、负责团队内外部沟通协调工作；

4、负责团队人员的日常管理．考核及督导工作；

5、贯彻执行总分行各项规章制度、监督业务品质和服务质量

任职要求

1、年龄40周岁（含）以下，本科及以上学历；

2、具有5年以上银行工作经历，其中团队管理工作经验不少于3年；

3、具备一定的经济金融知识水平，具备一定的组织．管理．协调和创新能力；

4、客户资源特别丰富者，以上条件可适当放宽。

数字运营管理岗

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

岗位职责：

1.负责分行数字化运营体系规划建设，制定数字化运营发展规划、工作计划，并推进实施；

2.建立健全数字化运营相关管理制度、框架、标准、指南，推进数字化运营各项管理机制的落实；

3.负责数字运营整体情况分析，负责各平台及场景运营分析，为数字化运营的具体支持和决策提供依据，提出相应措施建议；

4.负责分行数字运营培训体系建设，根据年度部门培训计划，做好培训组织、管理工作；

5.负责分行特色业务运营体系搭建，能结合运营分析结果对运营持续优化迭代和改善提出合理化改进需求；

6.承办领导交办的其他各类数字运营相关管理工作。

任职要求

1.本科及以上学历，、35周岁以下;

2.具有3年及以上金融领域、互联网企业相关工作经验者优先；

3.熟悉常用分析工具（Excel、SQL、Python等），擅长数据分析和分析建模；

4.自我驱动力强，学习研究能力、信息收集与分析、文字表达能力强；

5.具备数据分析能力，能够对用户行为数据、市场数据、业务数据进行分析并指导运营决策；

6.掌握SEO（搜索引擎优化）、SEM（搜索引擎营销）、社交媒体营销、电子邮件营销、内容营销等数字营销方法，能够制定和执行有效的营销计划，提高品牌知名度和用户参与度；

7.具备良好的沟通和协调能力；

8.具备一定的用户体验设计能力，能够从用户的角度出发，设计和优化产品或服务的用户体验，提高用户满意度和忠诚度；

9.具备一定的创新思维能力，能发现新的机会、解决复杂问题，并开发出新的产品或服务；

10.具备一定的内容创作能力，能够创作吸引人的内容，包括但不限于文本、图片、视频等，以促进用户参与和品牌传播。

支行企业金融负责人（副行长）

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

1、负责总分行业务制度和政策的上传下达、产品的宣导及培训；

2、负责对公业务及产品指标管理，推动产品营销工作，组织业务培训，分解、下达并落实相关经营指标任务，推动经营机构完成各项经营指标，促进业务发展；

3、负责跟进项目的业务进度、审批落地等工作；

任职要求

1、年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。

2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。

3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。

4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。

支行私行客户经理

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

1、为私行客户做好财富规划和资产配置，为其个人、家庭及背后企业开展基础金融服务和非金融增值服务。

2、负责经营和维护私行客户，负责为私行客户做好财富规划和资产配置，为其个人、家庭及背后企业开展基础金融服务和非金融增值服务。

3、陪谈分支行重点私行客户、举办面向客户的市场分析沙龙等。

4、完成领导交办的其他事项。

任职要求

1、全日制本科及以上学历；

2、35周岁以下;

3、具有五年及以上银行、券商财富管理从业经验和高净值客户维护经验

4、具有良好的沟通、协调、组织能力;

5、具备较好的理财、基金、保险等资产配置能力；

6、具备大型股份制银行财富主管、私行客户经理或贵宾理财经理从业经验优先;

6、具备大型股份制银行财富主管和私行客户经理从业经验优先;

支行贵宾理财经理岗

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

1、资产配置：通过专业金融知识与金融信息，借助本行产品或代销产品，向客户提供一对一服务，为客户进行分析挖掘，提供量身订制的个性化投资建议和财富规划。

2、客户维护：负责维护辖内高净值客户，对管户客户维护、深耕、拓展，促进客户资产规模及数量持续增长。

3、合规经营：遵守行外监管和行内规章，控制风险，确保自身销售环节与业务发展的合规性。

4、其他事宜：协助支行跟进重点客户，参与支行营销方案策划、VIP客户服务等。

任职要求

1、全日制本科及以上学历；

2、35周岁以下;

3、具有三年及以上金融工作经历;

4、取得国内认证的AFP证书或同等效力及以上证书者优先;

5、具有良好的沟通、协调、组织、创新能力;

6、具有良好的产品理解、市场分析、客户维护及挖掘等财富管理能力。

综合型支行市场部科室负责人

工作地点：天津市

专业要求

无

工作职责

1、负责协助分、支行业务制度和政策的上传下达、产品的宣导及培训；

2、负责协助对业务及产品指标管理，推动产品营销工作，落实相关经营指标任务，协助推动经营机构完成各项经营指标，促进业务发展；

3、负责协助支行完成其他业务相关；

任职要求

1、年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。

2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。

3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。

4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。

截止时间：2025-05-31

原标题：兴业银行

文章来源：https://job.cib.com.cn/

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